Siapa sih yang tidak senang ketika mendapat pekerjaan setelah melalui berbagai proses rekrutmen perusahaan? Ada kandidat yang serta merta menerima tawaran tanpa pikir panjang. Apakah kamu juga begitu? Padahal, ada banyak hal yang mesti dipertimbangkan.
Yuk, simak beberapa faktor yang harus kamu pertimbangan sebelum menerima tawaran kerja.
Gaji bersih
Perhitungkan penawaran gaji yang diberikan berdasaarkan kebutuhan bulananmu - EKRUT
Hal pertama yang perlu diperhatikan adalah besaran gaji bersih yang akan kamu terima.
Kemudian, hitung banyaknya uang yang harus kamu keluarkan untuk ongkos berangkat dan pulang kantor. Berapa banyak untuk makan dan jajan? Belum lagi kebutuhan di rumah. Perhitungkan semuanya dengan teliti.
Baca juga: Begini cara menghitung take home pay dengan benar
Waktu dan ongkos
Jarak kantor dan tempat tinggal yang terlalu jauh bisa membuatmu kelelahan setiap berada di kantor - EKRUT
Kamu yang tinggal dekat dengan lokasi kantor mungkin tidak akan memusingkan waktu dan ongkos. Namun, saat tempat tinggal kamu jauh, ada tiga opsi yang bisa dipertimbangkan.
Pertama, mencari tempat tinggal, kos atau kontrakan di dekat tempat kerja. Kedua, menempuh perjalanan pergi-pulang dengan kendaraan pribadi. Ketiga, memilih kendaraan umum. Yang penting, kamu bisa menyesuaikan pilihan dengan kebutuhan dan kemampuan.
Tabungan
Cobalah pertimbangkan sisa gaji yang bisa kamu tabung - EKRUT
Setelah kamu mempertimbangkan gaji, cobalah hitung uang yang bisa kamu tabung dari gaji tersebut. Sebab, kamu perlu memikirkan berapa persen gaji yang perlu ditabung, misalnya untuk hal-hal yang bersifat darurat. Oleh karena itu, hitung juga uang yang bisa kamu tabung setiap bulannya.
Pada dasarnya, kamu perlu memikirkan penghasilan dan tabungan sebelum menerima tawaran kerja.
Keseimbangan dengan kehidupan pribadi
Lihatlah apakah kamu bisa memiliki keseimbangan antara pekerjaan dan kehidupan pribadi - EKRUT
Selain mempertimbangkan pemasukan dan ongkos, kamu juga perlu mengetahui jam kerja yang berlaku di perusahaan itu. Cari tahu juga tugas, kewajiban, dan tanggung jawab yang akan kamu emban.
Jangan sampai beban kerja berlebih, sehingga waktu kamu benar-benar habis tersita untuk bekerja. Pastikan kamu masih punya waktu untuk diri sendiri, keluarga, dan teman-teman. Sehingga, ada keseimbangan antara pekerjaan dengan kehidupan pribadi.
Baca juga: Work-life balance, apakah benar-benar ada? Ini jawabannya
Profil perusahaan
Cari tahu informasi mengenai perusahaan dan budaya kerja yang ada di sana - EKRUT
Cari tahu profil perusahaan secara mendalam. Tujuannya, untuk memahami budaya perusahaan. Gali informasi sebanyak-banyaknya tentang jenjang karier di sana dan potensi karyawan untuk mengembangkan diri.
Jadi, jika kamu sekarang sedang bingung mengambil keputusan saat dihadapkan pada tawaran kerja, jangan tergesa-gesa ya. Pikirkan lima hal di atas dengan baik.
Last update: 5 September 2020
Sumber:
- fastcompany.com
- liputan6.com
- okezone.com
